管理论坛 » 人在职场 » 一个部门同级岗位工资咋就差别这么大哩？

杨佳 发表于 2008-9-8 09:05

一个部门同级岗位工资咋就差别这么大哩？

如果你的能力、学历、经验、年龄都与同岗位人员差不多，但是工资却高出很多，这时候我们心理可以取得平衡吗？

主管也承认和她的关系特别好。你做得再好，主管也认定你的同事比你强。
怎样才能在这个团队生存？如何才能发挥团队力量？

杀肖小子 发表于 2008-9-8 09:06

让你的能力远远超过他

劍雨飄翔 发表于 2008-9-8 09:07

你要先融入到这个圈子里面，
以后的事情就好半多了。

xky1314 发表于 2008-9-8 09:08

内诚于心，外信于人！

楓葉寶寶 发表于 2008-9-8 09:10

。讨好人的本事就没有了，否则得宠不就是我了！

hulutang 发表于 2008-9-8 09:11

。讨好人的本事就没有了，否则得宠不就是我了！
那你就先去学习这“讨好人”的本事吧！

口袋中心 发表于 2008-9-8 09:12

不需要刻意去讨好谁，但是一定要和主管加强沟通。

polo817817 发表于 2008-9-8 09:13

如果我的主管是以工作结果为导向，不掺杂个人感情的评估一个人的话，我就先反醒自己。：（

逍遥乐天 发表于 2008-9-8 09:14

没办法

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