与CEO重走长征路
<img width='200' height='280' src="../../upload/book/1159350741465.jpg"><br>出版社:东方出版社<br>目录:<div style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: 宋体"><table class="MsoNormalTable" style="WIDTH: 414pt; mso-cellspacing: 0cm; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm" cellspacing="0" cellpadding="0" width="552" border="0">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-firstrow: yes">
<td style="BORDER-RIGHT: #ece9d8; PADDING-RIGHT: 0cm; BORDER-TOP: #ece9d8; PADDING-LEFT: 0cm; PADDING-BOTTOM: 6pt; BORDER-LEFT: #ece9d8; PADDING-TOP: 9.75pt; BORDER-BOTTOM: #ece9d8; BACKGROUND-COLOR: transparent">
<p class="MsoNormal" style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-ALIGN: left; mso-pagination: widow-orphan" align="left"><strong><span style="COLOR: #006699; FONT-FAMILY: 宋体; LETTER-SPACING: 0.75pt; mso-bidi-font-family: 宋体; mso-bidi-font-size: 10.5pt; mso-font-kerning: 0pt"><font size="3">目录：<span lang="EN-US"><o:p></o:p></span></font></span></strong></p>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 1; mso-yfti-lastrow: yes">
<td style="BORDER-RIGHT: #ece9d8; PADDING-RIGHT: 0cm; BORDER-TOP: #ece9d8; PADDING-LEFT: 0cm; PADDING-BOTTOM: 0cm; BORDER-LEFT: #ece9d8; PADDING-TOP: 0cm; BORDER-BOTTOM: #ece9d8; BACKGROUND-COLOR: transparent">
<p class="MsoNormal" style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-ALIGN: left; mso-pagination: widow-orphan" align="left"><span style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: black; FONT-FAMILY: 宋体; LETTER-SPACING: 0.75pt; mso-bidi-font-family: 宋体; mso-font-kerning: 0pt">推荐序一 三军过后尽开颜<span lang="EN-US"><br />
</span>推荐序二 而今迈步从头越<span lang="EN-US"><br />
</span>自序<span lang="EN-US"> 70</span>年前的红色行走<span lang="EN-US"><br />
</span>第一章 战略管理<span lang="EN-US">——</span>踏入长征的战略抉择<span lang="EN-US"><br />
</span>第一节 军事战略与企业发展战略<span lang="EN-US"><br />
</span>第二节 企业战略管理初探<span lang="EN-US"><br />
</span>第三节 战略管理的系统架构<span lang="EN-US"><br />
</span>第四节 大环境对战略管理布局的影响<span lang="EN-US"><br />
</span>第五节 确立生存空间的战略竞争<span lang="EN-US"><br />
</span>第二章 危机管理<span lang="EN-US"><br />
</span>第一节 蹒跚学步时期的企业战略分析<span lang="EN-US"><br />
</span>第二节 构建企业核心竞争力<span lang="EN-US"><br />
</span>第三节 企业危机的形成与类别<span lang="EN-US"><br />
</span>第四节 危机管理的六阶段理论<span lang="EN-US"><br />
</span>第五节 成功危机管理三要素<span lang="EN-US"><br />
</span>第三章 变革管理<span lang="EN-US">——</span>二占遵义的历史变革<span lang="EN-US"><br />
</span>第一节 企业变革理念的确定<span lang="EN-US"><br />
</span>第二节 企业变革的五种诱因<span lang="EN-US"><br />
</span>第三节 变革管理的六要素<span lang="EN-US"><br />
</span>第四节 变革管理的实施<span lang="EN-US"><br />
</span>第四章 领导之道<span lang="EN-US">——</span>权力争端的领导本色<span lang="EN-US"><br />
</span>第一节 战略领导角色<span lang="EN-US"><br />
</span>第二节 领导的三种战略能力<span lang="EN-US"> <br />
</span>第三节 领导权力<span lang="EN-US"><br />
</span>第四节 领导的两个纬度和四个类型<span lang="EN-US"><br />
</span>第五间 战略联盟<span lang="EN-US">——</span>联合抗日的国共合作<span lang="EN-US"><br />
</span>第一节 战略联盟是企业发展所需<span lang="EN-US"><br />
</span>第二节 企业间战略联盟的动因分析<span lang="EN-US"><br />
</span>第三节 战略联盟的类型<span lang="EN-US"><br />
</span>第四节 战略联盟的风险与规避<span lang="EN-US"><br />
</span>第五节 有效战略联盟的建立<span lang="EN-US"><br />
</span>第六章 管理创新<span lang="EN-US">——</span>革命征程新的开始<span lang="EN-US"><br />
</span>第一节 战略创新<span lang="EN-US"><br />
</span>第二节 价值创新<span lang="EN-US"><br />
</span>第三节 企业文化创新<span lang="EN-US"><br />
</span>后记 随那长征情结的缘起<span lang="EN-US"><br />
</span>主要参考书目<span lang="EN-US"><o:p></o:p></span></span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
</div><br><div style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: 宋体"><span style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: black; FONT-FAMILY: 宋体; LETTER-SPACING: 0.75pt; mso-bidi-font-family: 宋体; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: ZH-CN; mso-bidi-language: AR-SA"> 这不是一部泛泛而谈的红军长征史，也不是一部纸上谈兵的战略管理教程，而是一部情系红军，研读长征、探讨现代企业战略管理之道的力作。<span lang="EN-US"><br />
</span>作者莫少昆先生是亚太地区著名的战略管理专家，他在本书中以深厚的管理理论和丰富的管理实践经验，阐释了企业管理中最重要的六个方面：战略管理、危机管理、变革管理、领导之道、战略联盟、管理创新。<span lang="EN-US"><br />
</span>本书将一部跌宕起伏的长征历史，阐释为一部企业战略规划、制定与执行的发展史，深刻剖析了企业与团队兴衰成败的阶段成因。作者对长征历史和企业管理的独特解读，令人对长征史和企业管理同样兴致勃发。</span></div>
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