仲祖文对“德才兼备、以德为先”的干部定位
今日人民日报又发表了仲祖文的重要文章：《选拔干部要德才兼备、以德为先》。文章说：在不久前召开的全国组织工作会议上，胡锦涛同志明确提出选人用人要坚持德才兼备、以德为先。这是在新形势下我们党关于选人用人原则的新要求，是全面提升干部素质的新任务。这一选人用人原则，既是我们党的一贯要求，也是新的时代条件下的特殊要求。
特殊在哪儿？在于改革开放30年来，“在经济社会发生深刻变化的条件下，少数干部品德缺失现象屡禁不止。有的对党对国家缺乏忠诚，丧失信念，言行不一；有的把市场规则引入党内政治生活，跑官要官，买官卖官；有的放松品德修养，放弃个人操守，情趣低下。我们不妨回想一下，改革开放初期，由于党的优良传统作风的惯性作用还较强，因此干部作风依然清正廉洁，从而社会风气也就风清气正，没有那么多的骗子、小偷、敲诈勒索、贪赃枉法、胡作非为的现象，人民就拥护改革开放。后来，有的领导干部就提出：“领导也是人，也要食人间烟火，不能只做苦行僧。”这就从思想舆论方面最先打开了缺口，于是部分领导干部趁着社会正在转型、体制和制度尚未完善，利用手中有权，按照市场规则运作特别具有优势的条件，就出现了官员的腐败人数与级别逐增的状况，个案贪污贿赂数额越来越大，通过买官卖官、官商勾结、侵吞国有资产等手段敛财的胆子也越来越大；生活作风腐化堕落、养情人包二奶等花样翻新；攀富比阔、公款消费与浪费越来越严重，“坐骑”越来越高档，办公楼与别墅住宅越来越洋气；而对干四化却是急功近利、摆花架子、搞虚假政绩等形式主义。有的借口地方和部门的特殊性而对中央或上级出台的政策措施执行不力，“中梗阻”，或消极抵触，搞上有政策、下有对策；有的把自己凌驾于组织之上，唯我独尊，作风霸道，搞“一言堂”、“家长制”，甚至不团结、搞内耗；有的不依法行政，不作为甚至乱作为；有的讲排场、比阔气、铺张浪费、大手大脚，甚至利用公款相互吃请，挥霍浪费……当今的中国之所以处于腐败的“高发期”，就是由“高层腐败”与“下层阶级”的“互诱性”和“积累效应”引起的。
这一切使群众的不满情绪越来越大。少数干部的这种无德之行，败坏了社会风气，损害了人民利益，也直接影响了党的形象。”这些问题虽然体现在少数干部身上，但它是在经济社会运行中市场规则的体现，因此具有很强的示范性、影响力和辐射力。因此当前强调干部的“德”比过去任何时候都显得更加重要。
要辩证地认识和处理德与才的关系，始终坚持两点论和重点论的统一，既重德也重才。当前强调以德为先就具有特别重要的意义。
仲祖文对干部的“德”的定位是：“主要是看其是否具有中国特色社会主义理想信念，对中国特色社会主义理论体系真学、真信、真用，带头贯彻落实科学发展观；是否牢记党的宗旨，密切联系群众，正确行使人民赋予的权力，清正廉洁，干干净净为人民干事；是否对党和国家的事业高度负责，敢坚持原则，不回避矛盾，不贪功诿过；是否自觉践行社会主义荣辱观，自觉守法遵规，保持高尚情操、健康情趣；是否坚持党的民主集中制，作风正派，维护大局，团结同志。”他又说了，对于在“德”的方面不合格的人，坚决不能选拔进各级领导班子；对于已在领导岗位上思想品德存在问题的人，要严肃批评教育，严重的必须坚决调整下来。
坚决贯彻落实“选拔干部要德才兼备、以德为先”的方针，就为贯彻十七大精神、落实十七大任务提供了重要的组织保证，必将推动党的事业的逢勃发展。 学习！！
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